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Rincón web de Gloria
Gloria Eisman Maraver
 

Nombre: Gloria
Apellidos: Eisman Maraver

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Registrado el 28 de Diciembre de 2011

Owner y responsable de producto en Génesis Ingeniería, empresa de Consultoría en Innovación y desarrollo de aplicaciones en domótica, comunicaciones unificadas y aplicaciones hoteleras

Datos personales | Datos profesionales

Fecha de nacimiento: 4 de Febrero de 1972
Sexo: Mujer
Dirección: Parque Tecnológico de Tafira, Edif Polivalente II, Planta Baja
Ciudad: Las Palmas Gran Canaria
Código postal: 35300
Región: Comunidad Autónoma de Canarias
País: España
Aficiones:
Tags: comunicaciones unificadas y domótica, innovación hotelera
Email: Privado
MSN Messenger:
Yahoo Messenger:
GTalk:
Skype:
Web: http://www.genesiscanarias.com
Empresa: Genesis Ingeniería
Descripción: Empresa de Consultoría en Innovación, intensiva en I+E, desarrollo de aplicaciones en domótica, comunicaciones unificadas y aplicaciones hoteleras
Ciudad de la empresa: Comunidad deCanarias
Provincia de la empresa: Canarias
Email de la empresa: info@genesiscanarias.com
Cargo: Product Owner
Número de empleados: 6
Departamento: Innovación
Sector: Innovación turística

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Comentarios (1)

Lola Buendía
#1 Lola dice:

¡Bienvenid@ a la Comunidad Hosteltur! espero que encuentres aquí un lugar interesante donde debatir los asuntos del sector que más te interesen. También podrás conocer a otros profesionales y, como no, darte a conocer participando y subiendo también tu CV en tu perfil.

Para aprender cómo funciona la Comunidad puedes consultar esta guía práctica http://bit.ly/YqlXW

Y para seguir conectados también nos puedes seguir en Twitter: http://twitter.com/hosteltur !
Un saludo!

Escrito el 28 de Diciembre de 2011, hace 4 meses

Últimos comentarios que ha realizado (2/2)

Gloria Eisman Maraver

Estimado Miguel Ãngel: Soy nueva en la Comunidad Hosteltur, y ya me ha merecido la pena por haberme permitido leer tu artículo. Estoy totalmente de acuerdo con tu reflexión, pero el problema de la escasa profesionalización de nuestra oferta turística es más grave aún de lo que planteas en mi opinión. Los primeros responsables de que no se valore a los profesionales hosteleros son las Administraciones Públicas, si hay una vacante de camarero, no se ...

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Escrito el 30 de Enero de 2012, hace 3 meses
Gloria Eisman Maraver

Hay una manera más eficiente desde mi punto de vista de obtener información sobre gustos y preferencias de un cliente, y además personalizada. Mi empresa desarrolla apps especializados para uso turístico, en establecimientos turísticos de calidad son mayoría los usuarios con móviles 3G, y les ofrecemos la posibilidad de informarles detalladamente por ejemplo del menú del buffet, para evitar alimentos alergógenos, productos cárnicos si son veganos, o simplemente algún ingrediente que prefieren evitar. Voluntariamente se ...

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Escrito el 28 de Diciembre de 2011, hace 4 meses

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