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GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
CARÁCTER / PERSONALIDAD: CUESTIONES A TENER EN CUENTA:
1. ACEPTAR LAS LIMITACIONES.
2. APRENDER A ESCUCHAR Y PRESTAR ATENCIÓN A LO QUE DICEN LOS DEMÁS.
3. CUIDAR LOS DETALLES: RECORDAR LOS NOMBRES; SABER DAR Y RECIBIR CUMPLIDOS.
4. EVITAR LA AGRESIVIDAD, ACALORAMIENTOS, DAR GRITOS, LEVANTAR LA VOZ, REACCIONES DESCONTROLADAS.
5. EXPONER OPINIONES Y SENTIMIENTOS SIN HERIR A LOS DEMÁS.
6. HACERNOS AUTOCRÍTICA CONSTRUCTIVA PARA SUPERARNOS.
7. INTENTAR ACERCARSE LO MÁS POSIBLE A UNA PERSONALIDAD MODERADA. TENER EN CUENTA EL DECÁLOGO ADJUNTO.
8. INTENTAR CONVENCER Y ARGUMENTAR SIN MANIPULAR.
9. IR MIDIENDO LAS MEJORAS.
10. MARCARSE OBJETIVOS PERSONALES LO MÁS CONCRETO POSIBLE.
11. NO A LA AUTOIDEALIZACIÓN.
12. NO A MOSTRAR IRA O INDIFERENCIA ANTE LAS CRÍTICAS, AUNQUE SEAN DESTRUCTIVAS. SACAR EL POSIBLE PROVECHO DE ELLAS E IGNORAR LA PARTE NEGATIVA.
13. NO BUSCAR LA ADMIRACIÓN DE LOS DEMÁS. NO CAER EN EL EXHIBICIONISMO.
14. NO IDEALIZAR EL AMOR, LA BELLEZA, EL PODER. TENER UN PLANTEAMIENTO DE OBJETIVOS REALISTA.
15. NUESTRAS PERCEPCIONES Y LAS INTERPRETACIONES QUE HACEMOS DE ELLAS, ESTÁN INFLUIDAS POR NUESTRA PERSONALIDAD.
16. POTENCIAR LAS APTITUDES.
17. SABER INTERPRETAR NUESTROS SENTIMIENTOS Y NO DEJARNOS LLEVAR POR ELLOS DE FORMA IRRACIONAL.
18. SER PRUDENTE Y REALISTA CUANDO SE ESTÉ PASANDO UNA EXPERIENCIA TRAUMÁTICA. PENSAR EN TODAS LAS QUE HEMOS PASADO Y SUPERADO, INCLUSO CON NOTABLE O SOBRESALIENTE.
19. SER Y MOSTRARSE RESPETUOSO CON LAS IDEAS DE LOS DEMÁS, AUNQUE NO LAS COMPARTAMOS.
20. TENER EN CUENTA QUE CADA PERSONA TIENE FORMAS DIFERENTES DE PENSAR Y ACTUAR, RASGOS QUE NOS DISTINGUEN E INDIVIDUALIZAN. HAY QUE RESPETARLOS Y PROCURAR QUE RESPETEN LOS NUESTROS.
21. TENER EN CUENTA QUE EL SECRETO DE SER MEJOR ESTÁ EN CONOCERSE MEJOR.
Se aceptan sugerencias de otros conceptos que, con toda seguridad, no están en el listado.
Gracias por vuestra cooperación.
Saludos, Eduardo
